Re-re-staking代幣經濟:不要抽走社區的「心理安全墊」

24-04-25 14:26
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原文作者: 0xTodd,Nothing Research 合夥人


編者:本週,Binance 最新上線的新幣挖礦專案Renzo,因代幣經濟學中僅分配給存款用戶5%,引起了爭議和社區成員的質疑。昨日早些時候,由於流動性不足以及大單拋盤,Renzo LRT 代幣 ezETH 短線大幅脫錨跌至 688 美元。參考閱讀:《再質押首現脫錨風險,Renzo 代幣經濟引爭議》。今日,Renzo 發文表示決定更新代幣分配比例。其中增加空投分配比例至代幣總量的12%,第1 季總供應量從5% 增加到7%(由流動性和基金會承擔多出的2%),第二季的分配仍為總供應量的5%。 Nothing Research 合夥人0xTodd 就近期幾個再質押項目只給Holders 較少比例的空投在X 上發表了自己的看法,BlockBeats 轉載全文如下:


最近幾個Re-re-staking 項目,只給Holders 很小比例的Token 很可能是一個錯誤決定。

對於許多 Re-re-staking 專案來說,TVL 其實就是這個專案的一切。如果拿掉 TVL,一切設想:AVS、Hub、策略器、Liquid restaking token、L2、Restaking 層都並不真實存在。 TVL 才是真正的恩人。


在曾經的 DeFi Summer 中,$YFI 在一週之內分發了 100% 的代幣。沒錯,是 100%。


TVL、流動性挖礦和治理各佔 1/3,簡單明確,而且有效。後面的故事大家都知道,隨後的一週裡,$YFI 上漲了 1000x。

不否認,Re-re-staking 有自己的創新,但它的本質和Yearn 區別不大,本身都不產生收益,本質創新和核心收益來自於其他底層,比如Eigenlayer,穿透了表層的敘事之後,他們都只是某種理財聚合器而已。


一個項目,到底需要什麼?很簡單,需要近乎邪教般的社區,而不是用動搖不定、隨時撤退的臨時礦工和空投獵人。

但重要的是,「虔誠的支持者」和「無情的挖提賣礦工」兩個身分是可以互相轉換的。這個轉變的謝林點——就在於社區持有的代幣比例。

當你作為專案方,驚訝地發現團隊擁有 90%(所謂厚厚的安全墊),而社群只擁有 10%(所謂少少的拋壓)。


--那就請別再抱怨,為什麼社群不活躍,為什麼社群不支持你。


挖礦和交易很像:


每個真正交易過加密貨幣的人,都有這種感受,當你看好某個代幣並買入後,在賺了2x 以後,你的信仰就會開始變得無比充沛。

為什麼比特幣的 Holders 信仰總是最充沛的?廢話,他們從 1100 美金拿到 66000 美金,沒有任何 FUD 可以洗走他們,越早越充沛。


挖礦的心態也很類似:


-當人們用100,000美金挖到10,000 美金,然後線性解鎖,這只會催促他們無情地盡快賣掉,盡快保留勝利果實,這傳遞了專案方的「不自信」。另外,投資也有「管理頻寬」,小小的空投盡快賣掉是唯一答案,多一分鐘都是精力浪費。

-當人們用10,000 美金挖到10,000 美金,他們就願意在推特上“拍斷大腿”,半是真的後悔,半是有些竊喜和凡爾賽,引得眾多讀者們心頭癢癢,躍躍欲試,加入自選清單。

-當人們用1,000 美金挖到10,000 美金,他們就會願意在每一餐局、每一次聚會、每一場Space,孜孜不倦不厭其煩地提到你的項目,在1 -5 年裡不停地向他身邊所有的人安麗這個項目,甚至可以記入家譜「某年某月,鄙人挖到神礦」。所有的親朋好友,都會留下羨慕的淚水,然後含淚 FOMO 上車

相信我,這是真的故事。

你發現了麼?上面三個故事帶來了三種人,分別對應:


-無情的空投獵人
-熱情的中堅礦工
-忠誠的種子用戶


當你把神聖且重要的「種子用戶代幣分發」,玩成了「早期參與者空投」,其實已經輸在了起跑線。

我不苛求現在的 Re-re-staking 專案追求 Fair Launch,畢竟真正有這種魄力是少數。

但是,只用一丟丟的籌碼,永遠換不來忠誠的邪教社區,只有冷酷無情的挖提賣空投獵人。

一個小小的參考: $UNI 的空投比例占到 15%,流動性挖礦佔 2%,等於 17% 在最初送給了社區。

我曾經給很多專案當顧問,很多創辦人都曾經問過這個問題,代幣分配的餅圖到底該怎麼畫?

這個問題沒有正確答案,可以保守,可以激進,也可以介於兩者之間。每個激進方案都是「社會實驗」,而保守方案則是「不求有功但求無過」。


恕我直言,代幣經濟層面的「不求有功但求無過」絕對是一種「怠惰」。


它們的特徵往往是:
- 團隊盡可能掌握代幣;
- 社群盡可能少地獲得代幣(基數小、鎖倉苛刻)
- 給國庫、核心權限留有後門餘地。

因為這樣,總是能給團隊和創辦人最大的安全墊——「我仍然是整場遊戲的最大控制者」。

殊不知,這會奪走社區的安全墊。


安全墊是守恆的,只有一塊。你拿走了,社區就沒了。


不要把Web2 的東西帶到Crypto 裡,股權攥得緊,自然創始人自身利益最大化,但是同樣也永遠沒法令同僚們為它絞盡心血,更妄論忠誠的使用者和虔誠的社群。我的合夥人曾經評價某所失敗的原因:它只有憤怒的員工和憤怒的使用者。

來到 Crypto,就是為了改變這一切。


我們整天說的 Crypto 的精神到底是什麼精神?

用最公平的分發機制,團結一切可以團結的人,因為這樣無比團結的力量,獲得遠超 Web2 公司啟動速度,然後擊敗 Web2。


如果你仍然執著於團隊利益的最大化和創始人心中的安全墊,建議回到 Web2 創業。


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